Nieuws

Leden ActiZ zijn unaniem voor nieuwe CAO VVT

  • 9 januari 2014
  • Weergaves: 2388
  • 0 Reactie

Lees meer in: Nieuws Zorg Algemeen
Leden ActiZ zijn unaniem voor nieuwe CAO VVT

De leden van ActiZ hebben vandaag unaniem ingestemd over de cao in de verpleeg- en verzorgingshuizen, zorg thuis, geboortezorg en jeugdgezondheidszorg. De achterbannen van de vakbonden CNV Publieke Zaak, FBZ en NU'91 hadden eerder al hun akkoord gegeven. Dat betekent dat bijna 450.000 werknemers in de zorg een eenmalige uitkering krijgen van 0,8% van het jaarsalaris 2013 en in 2014 een loonsverhoging van 1,2%. Ook zullen nulurencontracten beperkt worden. In de nieuwe cao is verder afgesproken dat ActiZ en de vakbonden samen verder zullen werken aan het werkgelegenheidsplan.

Met het werkgelegenheidsplan willen ActiZ en de vakbonden zoveel mogelijk van de tienduizenden ontslagen opvangen. Het dreigend ontslag bij vooral de hulp bij het huishouden is het gevolg van de kabinetsmaatregelen. Aan één van de onderdelen van het werkgelegenheidsplan is al uitvoering gegeven: het indienen van het sectorplan VVT door ActiZ, CNV Publieke Zaak, NU'91 en FBZ bij het ministerie van SZW en het aanvragen van financiering hiervoor. Onderdelen van dit sectorplan zijn om-, bij- en doorscholing en begeleiding van werk naar werk door mobiliteitsmaatregelen.

Nuluren
De werkgevers leggen zich vast om in 2014 aan werknemers met een nulurencontract zoveel als mogelijk een arbeidsovereenkomst aan te bieden met een concrete arbeidsduur. Vanaf
1 juli 2014 wordt het gebruik van nulurencontracten beperkt tot onvoorzienbare en onplanbare situaties. Dat zijn situaties die voortkomen uit onvoorziene vragen van cliënten of door uitval van personeel. Inzet van oproepkrachten is slechts nog mogelijk als andere oplossingen niet verantwoord zijn omdat bijvoorbeeld vastgestelde dienstroosters in de weg staan.

De cao geldt voor alle 450.000 werknemers in de VVT sector, de geboortezorg en de jeugdgezondheidszorg van de ruim 420 zorgorganisaties die lid zijn van ActiZ.

Over het proces
De onderhandelingen voor de nieuwe cao in de zorg zijn in september van start gegaan tussen ActiZ, BTN en de vier vakbonden. Zowel Abvakabo FNV als de brancheorganisatie BTN verlieten de onderhandelingstafel vroegtijdig. BTN accepteerde geen enkele kostenverhoging voor de arbeidsvoorwaarden en wilde daarom het akkoord niet ondertekenen.

Gisteren werd bekend dat Abvakabo FNV en BTN cao afspraken hebben gemaakt voor de medewerkers in de huishoudelijke hulp die in dienst zijn bij lidorganisaties van BTN.
ActiZ vindt het onbegrijpelijk dat zij tot deze afspraken zijn gekomen, omdat dit zowel voor zorgorganisaties als zorgmedewerkers geen verbetering betekent. BTN accepteerde geen kostenverhoging voor haar leden en liep daarom weg van de cao onderhandelingstafel. Gisteren sprak BTN echter een cao huishoudelijke hulp met Abvakabo FNV af die wel tot een kostenverhoging leidt. Daarbij leidt kostenverhoging in de huishoudelijke hulp tot nog meer ontslagen in onze branche. Dat willen ActiZ en de drie ander vakbonden met de zojuist aangenomen cao VVT en het werkgelegenheidsplan juist tegen gaan.

Aan de slag
Aad Koster, directeur ActiZ: "Het is van groot belang voor de zorg dat deze cao er nu is. We willen en moeten samen met sociale partners aan de slag om zoveel mogelijk werknemers voor onze sector te behouden en de zorg te vernieuwen."

Afdrukken Terug
Categorieën: Nieuws Zorg Algemeen
Tags:

Reageer.

Dit formulier verzamelt uw naam, e-mail adres, IP-nummer en de tekst/inhoud die u inbrengt, zodat we goed zicht kunnen blijven houden op de commentaren die op de website worden geplaatst.
Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd bij het commentaar. Ons algemene privacybeleid vindt u elders op de website.
Reageren

Theme picker

Agenda Zorg

«mei 2022»
madiwodovrzazo
2526272829301
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
303112345

*** Bekijk de volledige Agenda Zorg ***

Vacatures

Doe een open sollicitatie bij Captise

Doe een open sollicitatie bij Captise 28 februari 2016

Doe een open sollicitatie bij Captise

Banen vinden jou! Ben je Jeugdarts? Wijkverpleegkundige, Verpleegkundige 4, Jeugdverpleegkundige, Specialist Ouderengeneeskunde? Team- of zorgmanager in een zorgorganisatie? HR-adviseur Zorg en Welzijn? En ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Schrijf je dan in voor een nieuwe baan bij Captise!
Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Casemanager (Klantcoördinator) bij Home Instead Thuisservice

Vacature Casemanager (Klantcoördinator) bij Home Instead Thuisservice 28 april 2022

Vacature Casemanager (Klantcoördinator) bij Home Instead Thuisservice

Home Instead Thuisservice Alphen aan den Rijn - Leiden (verder Home Instead) is vijf jaar geleden gestart als een organisatie binnen de ouderenzorg en heeft inmiddels meer dan 110 personeelsleden. Home Instead ondersteunt ouderen in hun wens om zo lang mogelijk zelfstandig thuis te blijven wonen. Wij doen dat door praktische ondersteuning in het leven van alledag waarbij persoonlijke aandacht de kern is: vaste medewerkers komen op tijdstippen die door de klant bepaald worden.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Beleidsadviseur Beleid & Ontwikkeling Maatschappelijke Zaken bij BAR-gemeenten*

Vacature Beleidsadviseur Beleid & Ontwikkeling Maatschappelijke Zaken bij BAR-gemeenten* 7 april 2022

Vacature Beleidsadviseur Beleid & Ontwikkeling Maatschappelijke Zaken bij BAR-gemeenten*

De *BAR-gemeenten (Barendrecht, Albrandswaard, Ridderkerk) hebben een mooie kans voor jou. Door het vertrek van een collega zijn wij op zoek naar een nieuwe aanwinst voor ons team! Als allround beleidsadviseur houd je je bezig met diverse onderwerpen binnen het team Beleid & Ontwikkeling Maatschappelijke Zaken. Het taakaccent ligt, op dit moment, op passend onderwijs, leerplicht, jeugdgezondheidszorg en kansrijke start (de eerste 1000 dagen van een kind). 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Beleidsadviseur Jeugdbeleid bij Dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn Den Haag

Vacature Beleidsadviseur Jeugdbeleid bij Dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn Den Haag 7 april 2022

Vacature Beleidsadviseur Jeugdbeleid bij Dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn Den Haag

Heb jij goede ideeën om de jeugdhulp in Den Haag te versterken? Lees dan verder. Binnen de beleidsafdeling Stad en Bestuur van de dienst OCW werken wij aan opgaven rond onderwijs, jeugdhulp, sport, cultuur, welzijn, zorg en volksgezondheid. Wij werken aan nieuwe beleidsinitiatieven of passen bestaand beleid aan en kiezen de instrumenten om de beleidsdoelen te realiseren. Daarbij stemmen wij veelvuldig af met in- en externe partners. Je ontwikkelt beleid voor de uitvoering van jeugdhulp, zorgt voor de implementatie daarvan en evalueert de uitwerking daarvan. Je verleent subsidies of verstrekt opdrachten aan externe partijen. 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Beleidsadviseur Sociale Basis bij Dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn Den Haag

Vacature Beleidsadviseur Sociale Basis bij Dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn Den Haag 6 april 2022

Vacature Beleidsadviseur Sociale Basis bij Dienst Onderwijs, Cultuur en Welzijn Den Haag

Zorg jij als beleidsadviseur ervoor dat mensen meedoen in de maatschappij, zich goed voelen en omkijken naar anderen? 

Meer weten? Je gaat in één van de meest diverse steden van Nederland werken aan vraagstukken die bijdragen aan een stad waar mensen naar elkaar omkijken en je in de buurt terecht voor ondersteuning en hulp. In de komende periode zal ook duidelijker worden welke impact de Coronapandemie heeft op de ontwikkelingen in de stad.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Wijkverpleegkundige op tal van plaatsen in het land

Vacature Wijkverpleegkundige op tal van plaatsen in het land 25 september 2018

Vacature Wijkverpleegkundige op tal van plaatsen in het land

Voor landelijke opdrachtgever. Jij bent professioneel en betrokken. Als wijkverpleegkundige midden in de gemeenschap. Netwerk van zorg en hulp. Met geloof in betere zorg. Past dit jou? Betere zorg zit bij jou in kwaliteit, maar ook in identiteit. In afstemming met jou bepalen we de omvang van je dienstverband. Bekijk snel op welke plaatsen er vacatures zijn. 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Verzorgenden niv 3 of verpleegkundige niv 4 in Velp-Rheden

Verzorgenden niv 3 of verpleegkundige niv 4 in Velp-Rheden 28 mei 2018

Verzorgenden niv 3 of verpleegkundige niv 4 in Velp-Rheden

Voor een opdrachtgever zoeken we kandidaten, omgeving Velp, voor verzorgende niveau 3, eventueel verpleegkundige niv 4. Dienstverband (diverse uren) of op zzp-basis. 
Vacature is open, sollicitanten welkom

Verzorgenden 3 (IG) voor Zorg aan Huis in Rheden-Rozendaal

Verzorgenden 3 (IG) voor Zorg aan Huis in Rheden-Rozendaal 28 mei 2018

Verzorgenden 3 (IG) voor Zorg aan Huis in Rheden-Rozendaal

Voor een opdrachtgever zoeken we kandidaten, omgeving Velp, voor verzorgende 3 IG, voor nader af te spreken aantal uur per week. Je bent deel van een breed samengesteld team. Meerdere vacatures. Ook werken op ZZP-basis is mogelijk; daarbij kan ook voor langere termijn een urengarantie (max 20) worden afgesproken. Je kunt ook doorgroeien naar verpleegkundige niveau 4.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Voor een verpleeghuis in Alphen ad Rijn: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor een verpleeghuis in Alphen ad Rijn: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen 27 maart 2018

Voor een verpleeghuis in Alphen ad Rijn: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor onze opdrachtgever, een verpleeghuis in Alphen aan den Rijn, zoeken we kandidaten voor de functie van Verzorgende IG of Verpleegkundige mbo. Uren worden in overleg bepaald, 20-32 uur per week. Kleinschalig wonen

Vacature is open, sollicitanten welkom

Voor een verpleeghuis in Leiderdorp: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor een verpleeghuis in Leiderdorp: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen 27 maart 2018

Voor een verpleeghuis in Leiderdorp: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor onze opdrachtgever, een verpleeghuis in Leiderdorp, zoeken we kandidaten voor de functie van Verzorgende IG of Verpleegkundige mbo. Uren worden in overleg bepaald, 20-32 uur per week. Zorg, behandeling en wonen. Het juiste adres voor alle (zware) vormen van ouderenzorg.

Vacature is open, sollicitanten welkom
RSS

Theme picker

Het VVT-portaal is nu Zorg voor Ouderen

Jarenlang hebben we een VVT-portaal gepresenteerd, Verzorging, Verpleging, Thuiszorg. Gezien alle ontwikkelingen, de transitie en integratie, voeren we nu de bredere naam 'Zorg voor Ouderen'. Met nadruk op VVT, maar met een bredere scope.

>> meld je vacature aan
>> ontvang een of meer nieuwsbrieven