Vacature

Vacature Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning Volksgezondheid Utrecht

  • 29 mei 2019
  • Weergaves: 561

Vacature Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning Volksgezondheid Utrecht
Gemeente Utrecht, afdeling Volksgezondheid, zoekt collega’s die vanuit de Jeugdgezondheidszorg (JGZ) samen met ouders, jongeren en andere professionals zoals het buurtteam, in de wijk een passend flexibel groepsgericht aanbod ontwikkelen op het gebied van opvoeden en opgroeien. De adviseurs collectieve opvoedondersteuning (adviseurs CO) worden ingezet om de JGZ en de sociale basis te verstevigen door middel van groepsgericht werken aansluitend bij veel voorkomende vragen die leven in de wijk op het gebied van opvoeden en opgroeien. Het doel hiervan is om ouderschap te versterken, het normaliseren van zorgen die horen bij de gewone ontwikkeling van kinderen en kleine vragen ook klein te houden. Aanstelling voor 20-28 uur, schaal 10. Bij Volksgezondheid heb je ongeveer 200 collega's, actief in de Jeugdgezondheidszorg. Je werkt voor 1 à 2 wijken en deelt de best practices met je collega adviseurs CO in de andere wijken. Je ondersteunt JGZ-professionals, ouders en andere professionals in de wijk. Je hebt een Hbo opleiding in het maatschappelijk sociaal veld en minimaal enkele jaren relevante werkervaring. 

Kan je goed samenwerken, ben jij een verbinder en heb je innovatieve ideeën om het collectieve aanbod over opvoeden en opgroeien in de wijken te versterken, dan zoeken we jou! 


Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning
20-28 uur

Solliciteer op de website Werken bij Utrecht


Dit is je werk
Als adviseur collectieve opvoedondersteuning heb je een plek in de JGZ-teams. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, opzetten en uitvoeren van een innovatief collectief aanbod voor de wijk. Dit doe je altijd samen met de JGZ en andere professionals in de wijk (zoals buurtteam, (voor)scholen, kinderopvang, DOCK en jongerenwerk) maar vooral met ouders en jongeren. Denk hierbij aan interactieve cursussen, bijeenkomsten en lezingen voor en met ouders om hen te ondersteunen bij de opvoeding van kinderen en jongeren. Het aanbod is flexibel en sluit aan bij de diversiteit van veelvoorkomende vragen in de wijk. Soms organiseer je zelf groepen en voer je een deel van het aanbod uit. In andere gevallen verbind je de juiste mensen aan het vraagstuk uit de wijk en ondersteun en coördineer je het proces. Ook stimuleer je de betrokkenheid van ouders en weet je hun ervaringskennis te benutten. Daarnaast pas je zo mogelijk  (landelijke) expertise en kennis toe in je werkzaamheden.

  • Je ontwikkelt en organiseert een collectieve aanpak op het gebied van opvoeden en opgroeien, samen met de wijk. Dit is niet een statisch aanbod, maar vraagt om een continue proces waarop het aanbod kan wisselen. Dit doe je in nauwe afstemming en samenwerking met ouders, de JGZ en andere professionals in de wijk, zoals het Buurtteam, jongerenwerk, DOCK, (voor)scholen en kinderopvang.
  • Je werkt voor 1 à 2 wijken en deelt de best practices met je collega adviseurs CO in de andere wijken.
  • De adviseur CO zorgt voor een sterke verbinding en samenwerking met en tussen de ouders, de JGZ, het Buurtteam, DOCK, het jongerenwerk, (voor)scholen en kinderopvang.
  • Indien nodig of passend voert de adviseur CO soms zelf ook een deel van het aanbod uit.
  • Je hebt een signaleringsfunctie en handelt daar actief naar. De adviseur CO is zichtbaar in de wijk voor ouders, jongeren en professionals. Andere professionals weten je te vinden en delen actief de signalen die zij vanuit de wijk krijgen. De adviseur CO is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een passende aanpak.
  • Je ondersteunt JGZ-professionals, ouders en andere professionals in de wijk op het gebied van collectieve opvoedondersteuning. Je hebt een adviserende en ondersteunende functie inzake pedagogische vraagstukken. 
  • Je bent verantwoordelijk voor de gezamenlijke deskundigheidsbevordering op het gebied van opvoedondersteuning voor JGZ–professionals, andere professionals in de wijk en semiprofessionele vrijwilligers. 
  • Je zorgt voor een integraal aanbod, waar leren van elkaar, reflecteren op het eigen handelen, samenwerking en uitwisseling centraal staat.
  • Je werkt samen met de huidige adviserende pedagogen en het staflid dat verantwoordelijk is voor het thema opvoedondersteuning.

Belangrijk hier te vermelden is dat de adviseur CO zelf geen psychodiagnostiek en/of langdurige hulpverlening doet. De adviseurs CO zijn een aanvullende en ondersteunende dienst voor de JGZ professionals en andere professionals in de wijk.

Je werkt bij Volksgezondheid van de gemeente Utrecht, cluster Jeugd. Cluster Jeugd van Volksgezondheid is in de gemeente Utrecht verantwoordelijk voor de uitvoering van de jeugdgezondheidszorg voor 0- tot 18-jarigen en hun ouders. De Jeugdgezondheidszorg (JGZ) richt zich op het gezond en veilig opgroeien van de kinderen in de stad. Daarbij staan niet problemen, maar vragen en oplossingen centraal. De JGZ heeft een belangrijke preventieve functie. De afdeling telt ongeveer 200 medewerkers, waaronder jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, teamassistenten, screeners en logopedisten. De afdeling is in ontwikkeling: JGZ Utrecht moderniseert waarbij de kernwoorden dialoog- en wijkgericht werken zijn. 

Solliciteer op de website Werken bij Utrecht


Dit is jouw werkplek
Volksgezondheid van de Gemeente Utrecht ontwikkelt het Utrechtse gezondheidsbeleid en zorgt voor de uitvoering. Wij willen bereiken dat Utrechters zich gezond voelen, gezond zijn en gezond blijven. Zowel fysiek als mentaal. Dat doen wij in dialoog met bewoners, partners en andere onderdelen van de gemeente en langs drie lijnen: Gezonde Stad, Gezonde Wijk en Gezonde Start. Volksgezondheid heeft extra aandacht voor mensen die minder goed voor zichzelf kunnen zorgen. Bij de aanpak van de gezondheid van de bewoners van Utrecht richten wij ons op preventie en gezondheidsbevordering: voorkomen is tenslotte beter dan genezen! 

Dit bieden we je
We willen dat onze medewerkers gemotiveerd en betrokken zijn en dat ook blijven. Daarom willen wij dat jij met plezier naar je werk gaat. Zo werken we optimaal samen aan een mooie stad. Dit bieden wij jou:

  • Een 20- tot 28-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 2.795 en € 4.225 (indicatief) op basis van 36 uur. Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
  • We vragen je om meer beschikbaar te zijn in de schoolweken en minder in de schoolvakanties.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.
  • Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding klik je hier.
  • Het is een tijdelijke functie met een contractduur voor minimaal twee jaar met mogelijkheid tot verlenging.

Dit vragen we van je

  • Minimaal een afgeronde Hbo opleiding in het maatschappelijk sociaal veld.
  • Een pedagogische achtergrond en/of werkervaring op het gebied van opvoeden, opgroeien, kinderen en jongeren.
  • Je weet partijen in de wijk met elkaar te verbinden en samen te laten werken om een passend aanbod te ontwikkelen en uit te voeren.
  • Je weet ervaringsdeskundigheid van ouders te benutten en hen te betrekken bij het ontwikkelen van een passend aanbod voor de wijk.
  • Coördinatie- en organisatietalent.
  • Kennis en ervaring met groepsprocessen.
  • Kennis van de Utrechtse context, JGZ, Volksgezondheid en de transformatie.
  • Je krijgt energie van pionieren en hebt innovatieve ideeën om het collectieve aanbod in de wijken te versterken.
  • Drie tot vijf jaar recente relevante werkervaring.
  • Je hebt lef en kunt omgaan met de dynamiek die hoort bij veranderprocessen.
  • Je bent flexibel in werkdagen (uren verdeeld over minimaal 4 dagen per week en in overleg ook beschikbaar buiten kantoortijden).
  • Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Dit is handig om te weten
Enthousiast geworden om als Adviseur collectieve opvoedondersteuning aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct. Laat ons weten waarom je denkt geschikt te zijn voor deze functie en deel een paar successen die je in voorgaande banen hebt behaald. We streven naar een aanstellingsdatum van 1 september 2019. Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Martinique Potharst, Manager Jeugdgezondheidszorg Overvecht NW Logopedie, 030-2863233.

Heb je vragen over de organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Matchpunt 030-2861175.

Na de sluitingsdatum (11-6-2019) laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking.

Solliciteer op de website Werken bij Utrecht

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!

Vacature is open, sollicitanten welkom
Afdrukken Terug
Categorieën: Vacatures Jeugd

Open Vacatures

Doe een open sollicitatie bij Captise

Doe een open sollicitatie bij Captise 28 februari 2016

Doe een open sollicitatie bij Captise

Banen vinden jou! Ben je Jeugdarts? Wijkverpleegkundige, Verpleegkundige 4, Jeugdverpleegkundige, Specialist Ouderengeneeskunde? Team- of zorgmanager in een zorgorganisatie? HR-adviseur Zorg en Welzijn? En ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Schrijf je dan in voor een nieuwe baan bij Captise!
Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdarts 0-12 bij GGD Hollands Midden, regio Duin en Bollen

Vacature Jeugdarts 0-12 bij GGD Hollands Midden, regio Duin en Bollen 3 juni 2019

Vacature Jeugdarts 0-12 bij GGD Hollands Midden, regio Duin en Bollen

De sector Publieke Zorg voor de Jeugd van GGD Hollands Midden staat voor preventieve zorg aan kinderen en jeugdigen in de leeftijdscategorie van 0 tot 19 jaar. De sector volgt de ontwikkeling van kinderen en jeugdigen door gezondheidsonderzoeken, geeft voorlichting en advies en neemt deel aan zorg- en beleidsnetwerken. Om zo toegankelijk mogelijk te zijn voeren de medewerkers van  Jeugdgezondheidszorg hun werkzaamheden uit op een Centrum voor Jeugd en Gezin. 
Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning Volksgezondheid Utrecht

Vacature Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning Volksgezondheid Utrecht 29 mei 2019

Vacature Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning Volksgezondheid Utrecht

Gemeente Utrecht, afdeling Volksgezondheid, zoekt collega’s die vanuit de Jeugdgezondheidszorg (JGZ) samen met ouders, jongeren en andere professionals zoals het buurtteam, in de wijk een passend flexibel groepsgericht aanbod ontwikkelen op het gebied van opvoeden en opgroeien. De adviseurs collectieve opvoedondersteuning (adviseurs CO) worden ingezet om de JGZ en de sociale basis te verstevigen door middel van groepsgericht werken aansluitend bij veel voorkomende vragen die leven in de wijk op het gebied van opvoeden en opgroeien. Het doel hiervan is om ouderschap te versterken, het normaliseren van zorgen die horen bij de gewone ontwikkeling van kinderen en kleine vragen ook klein te houden. Aanstelling voor 20-28 uur, schaal 10. Bij Volksgezondheid heb je ongeveer 200 collega's, actief in de Jeugdgezondheidszorg. Je werkt voor 1 à 2 wijken en deelt de best practices met je collega adviseurs CO in de andere wijken. Je ondersteunt JGZ-professionals, ouders en andere professionals in de wijk. Je hebt een Hbo opleiding in het maatschappelijk sociaal veld en minimaal enkele jaren relevante werkervaring. 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdverpleegkundige bij GGD Amsterdam

Vacature Jeugdverpleegkundige bij GGD Amsterdam 15 mei 2019

Vacature Jeugdverpleegkundige bij GGD Amsterdam

De afdeling Jeugdgezondheidszorg (JGZ) van de GGD Amterdam heeft als doelstelling het bevorderen en beschermen van de gezondheid, groei en ontwikkeling van jeugdigen van 0-19 jaar. De GGD heeft meerdere vacatures voor een jeugdverpleegkundige, 0-4 jaar en 12-19 jaar, 32-36 uur. De stedelijke problematiek bij onze jeugd spreekt je aan en zie je als een uitdaging. Werk samen met ouders en jeugdigen, vanuit de nieuw ingerichte multidisciplinaire Ouder- en Kindteams. 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Arts JGZ bij Careyn Jeugd en Gezin

Vacature Arts JGZ bij Careyn Jeugd en Gezin 14 mei 2019

Vacature Arts JGZ bij Careyn Jeugd en Gezin

Careyn Jeugd & Gezin is een onderdeel van Careyn. Ze voert haar werkzaamheden uit op het gebied van preventieve jeugdgezondheidszorg in Zuid-Holland Zuid (Dordrecht en de Hoeksche Waard) en Breda. Elk kind, iedere jeugdige ontwikkelt zich anders in de verschillende leeftijdsfases. Careyn Jeugd & Gezin in de Hoeksche Waard zoekt per direct een enthousiaste: 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Basisarts of Jeugdarts 0-4 jaar bij SAG Jeugdgezondheidszorg

Vacature Basisarts of Jeugdarts 0-4 jaar bij SAG Jeugdgezondheidszorg 7 mei 2019

Vacature Basisarts of Jeugdarts 0-4 jaar bij SAG Jeugdgezondheidszorg

In de eerste vier jaar van hun leven ontwikkelen kinderen zich ontzettend snel. Dat maakt het werk van een jeugdarts ook zo leuk en afwisselend. Wil jij als enthousiaste jeugdarts de gezondheid van Amsterdamse kinderen van 0-4 jaar beschermen en bevorderen? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdarts 0-18 bij Volksgezondheid Utrecht

Vacature Jeugdarts 0-18 bij Volksgezondheid Utrecht 5 mei 2019

Vacature Jeugdarts 0-18 bij Volksgezondheid Utrecht

Gezocht: een onmisbare schakel in de Jeugdgezondheidszorg

Als Jeugdarts kom je te werken bij één van de teams binnen de Jeugdgezondheidszorg (JGZ). 24-36 uur. JGZ helpt kinderen van 0 tot 18 jaar gezond en veilig opgroeien in de stad. Met name jonge kinderen, en kinderen in kwetsbare situaties – daar begint de extra zorg al tijdens de zwangerschap. Samen met ouders kijken we naar hun betekenisvolle rol bij de ontwikkeling van hun kind en de dagelijkse vragen rond opvoeden en opgroeien. Daarnaast sporen we gezondheidsproblemen op, voorkomen en verwijzen naar de beste vorm van hulpverlening en zorg. De JGZ heeft een belangrijke preventieve functie. Binnen JGZ werken ruim 160 medewerkers, waaronder jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, teamassistenten, screeners en logopedisten.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdverpleegkundige bij GGD Hollands Midden in Gouda

Vacature Jeugdverpleegkundige bij GGD Hollands Midden in Gouda 2 mei 2019

Vacature Jeugdverpleegkundige bij GGD Hollands Midden in Gouda

De sector Publieke Zorg voor de Jeugd staat voor de gezonde ontwikkeling van alle kinderen in een veilige omgeving. PZJ adviseert de gemeenten in de regio Hollands Midden bij hun beleidsontwikkeling. We werken vanuit de visie op positieve gezondheid: eigen kracht, vermogens en competenties staan voorop en we doen wat nodig is.. De Jeugdgezondheidszorg volgt de ontwikkeling van kinderen en jeugdigen door middel van gezondheidsonderzoeken, geeft voorlichting en advies en participeert in zorg- en beleidsnetwerken. Om zo laagdrempelig mogelijk te zijn voeren de JGZ-medewerkers hun werkzaamheden op een aantal decentrale locaties uit. Er is een vacature voor jeugdverpleegkundige 0-12, 24 (eventueel meer) uur per week. Reageer voor 20 mei a.s.
Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdarts bij GGD Noord- en Oost-Gelderland

Vacature Jeugdarts bij GGD Noord- en Oost-Gelderland 29 april 2019

Vacature Jeugdarts bij GGD Noord- en Oost-Gelderland

GGD Noord- en Oost-Gelderland is de gezondheidsdienst van 22 gemeenten. De GGD biedt actief 'Een gezond houvast' en bewaakt, beschermt en bevordert de gezondheid van de inwoners. Wij zijn kernpartner in het Centrum voor Jeugd en Gezin, waar deze aanwezig zijn. De Jeugdgezondheid (JG) van GGD NOG bevordert en beschermt de gezondheid, groei en ontwikkeling van kinderen van 4 tot 19 jaar. Dit gebeurt door onderzoek en vaccinatie van kinderen, ondersteuning van ouders, ondersteuning van leerkrachten en samenwerking met andere instanties. Samen met ouders/opvoeders en scholen zorgt de JG er voor dat kinderen zich zo goed mogelijk ontwikkelen.
Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdartsen of basisartsen 0-23 bij GGD Amsterdam

Vacature Jeugdartsen of basisartsen 0-23 bij GGD Amsterdam 24 april 2019

Vacature Jeugdartsen of basisartsen 0-23 bij GGD Amsterdam

De afdeling Jeugdgezondheidszorg (JGZ) van de GGD Amterdam heeft als doelstelling het bevorderen en beschermen van de gezondheid, groei en ontwikkeling van jeugdigen van 0-23 jaar. De GGD heeft meerdere vacatures voor een Jeugdarts (of basisarts), 32-36 uur. De stedelijke problematiek bij onze jeugd spreekt je aan en zie je als een uitdaging. Werk samen met ouders en jeugdigen. 

Vacature is open, sollicitanten welkom
RSS

Hulp bij vacatures

Laat Captise jouw (jeugd)vacatures ook verspreiden naar meer dan 20.000 jeugdprofessionals. We zetten diverse podia en kanalen in, waaronder een tweewekelijkse JGZ-nieuwsbrief (meer dan 6.500 abonnees). Wil je informatie over verdere mogelijkheden om je vacature te vervullen? Neem contact op met Captise per e-mail (o.v.v. informatie vacatures.JGZ) of meld je vacature online aan

Op de hoogte blijven?

Wil je op de hoogte blijven van actuele, geplaatste, vacatures? Meld je dan aan voor de tweewekelijkse JGZ-Nieuwsbrief.

Eerdere vacatures JGZ (niet meer actueel)

  • Jeugdverpleegkundigen bij GGD Amsterdam
  • Arts JGZ bij Careyn Jeugd en Gezin
  • Adviseur Collectieve Opvoedondersteuning Volksgezondheid Utrecht
  • Manager ZuidZorg JGZ B.V.
  • Regiocoördinator VOG NSDSK
  • Vertrouwensarts Veilig Thuis Midden-Brabant
  • Directeur SOGEON
  • Jeugdarts of Kinder(revalidatie)arts Vogellanden
  • Vertrouwensarts Veilig Thuis IJsselland
  • Vertrouwensarts Veilig Thuis Drenthe
  • Manager Jeugdgezondheidszorg Vérian
  • Vertrouwensarts Veilig Thuis Hollands Midden
  • Teamcoach Jeugdgezondheidszorg JGZ Z-Holland West
  • Jeugdarts op St Maarten
  • Strategisch Beleidsontwikkelaar GGD Limburg Noord
  • Teamcoördinator CJG Capelle ad IJssel
  • Jeugdverpleegkundigen 4-18 Volksgezondheid Utrecht
  • Jeugdverpleegkundigen GGD Hollands Midden
  • Jeugdverpleegkundige GGD Haaglanden
  • Stafarts bij ZuidZorg en Zorgboog
  • Teammanager Jeugd bij Volksgezondheid Utrecht
  • Stafarts bij MeanderGroep
  • Jeugdartsen Volksgezondheid Utrecht
  • Jeugdarts STMR
  • Centraal adviserend arts bij Kind en Gezin Brussel
  • Jeugdverpleegkundige Voorzorg bij Volksgezondheid Utrecht
  • Verpleegkundigen ADO bij GGD Hollands Midden
  • Jeugdverpleegkundigen Rivas Zorggroep
  • Sociaal verpleegkundigen GGD Regio Utrecht
  • Jeugdverpleegkundigen GGD Amsterdam
  • Jeugdverpleegkundigen GGD Hart voor Brabant
  • Jeugdartsen GGD Hart voor Brabant
  • Jeugdarts bij JGZ Kennemerland
  • Verpleegkundige JGZ 0-19 bij JGZ ZHW
  • Verpleegkundig specialist voor JeugdGGZ
  • 2 artsen JGZ 0-4 bij GGD Groningen
  • Teammanagers JGZ
  • Psychiater voor JeugdGGZ
  • Jeugdartsen 0-19 bij GGD Twente
  • Senior adviseur bij Nederlands Centrum Jeugdgezondheid
  • CJG-manager in Midden Delfland
  • Vertrouwensarts Bureau Jeugdzorg Noord-Holland
  • Manager JGZ bij GGD Hollands-Midden
  • Jeugdarts bij GGD Drenthe