Snel naar ...

> ga naar vacatures voor Jeugd/JGZ 
> ga naar vacatures voor Zorg 
> ga naar Agenda Jeugd  
> ga naar Agenda Zorg 
> ga naar Contactgegevens en -formulier 

Nieuws

Olifantenpaadjes langs het wijkteam (Bert Prinsen)

  • 8 april 2016
  • Weergaves: 1075
  • 0 Reactie

Lees meer in: Nieuws Jeugd Algemeen
Olifantenpaadjes langs het wijkteam (Bert Prinsen)

Olifantenpaadjes
In veel meer dan één geval werd duidelijk dat ten behoeve van snelle hulp de professionals  wegen bewandelden, die afwijken van de gebruikelijke, gewenste, gemeentelijke procedure. Waarbij ze het wijkteam nadrukkelijk mijden en de gemeentelijke beschikkingen probeerden te omzeilen. Maar wel een weg die de snelheid en de promptheid van de hulp ten goede kwam. Daarbij werden wegen bewandeld, die je het beste zou kunnen betitelen als “olifantenpaadjes” : de meest rechte en directe weg naar de oplossing, een passende gespecialiseerde zorgverlener of een toepasselijke ondersteuning door een vrijwilliger uit de wijk, waarin de verwijzer vaak op grond van eerdere ervaringen vertrouwen stelt. Ondertussen vielen er opmerkingen als: “je kan verwijzingen van jeugdartsen en huisartsen toch niet altijd door het wijkteam laten controleren alsof het hier om querulante professionals gaat, die nauwelijks weten wat ze doen!”. Of nog erger: “dan gaat het wijkteam zelf een beetje hulpverlenen om dan later – veel te laat – alsnog die vrijwilliger of die gespecialiseerde zorg in te schakelen”.  

Procedures die passende hulp in de weg zitten
Een zeer schrijnend voorbeeld hoe procedures passende hulp in de weg kunnen zitten gaf een verpleegkundige, die alleenstaande aanstaande jonge moeders in hoog-risicosituaties begeleidt met het preventieve interventieprogramma VoorZorg. Zij vertelt: “Gemeenten willen dat de toeleiding naar VoorZorg verloopt volgens hun procedure. Via het gemeentelijk loket vindt dan een keukentafelgesprek plaats en de toegangsmedewerker bepaalt of VoorZorg wordt ingezet. Deze procedure vraagt extra tijd, mankracht en  registratie. Tijd is een belangrijke factor omdat VoorZorg het best zo vroeg mogelijk in de zwangerschap opgestart wordt (elke week telt). Ook vraagt deze procedure dat deze zeer kwetsbare vrouwen met vaak veel negatieve ervaringen met hulpverlening aan verschillende mensen (zonder beroepsgeheim, niet BIG geregistreerd) hun verhaal moeten doen. Dit is een onwenselijke situatie. Daarbij komt, dat  niet duidelijk is of de cliënte wel bij het gemeentelijk loket aankomt en de loket- of toegangsmedewerker vaak niet op de hoogte is wat VoorZorg behelst. Het is nu voorgekomen dat een aanstaande moeder verwezen is naar een veel duurdere 24- uurs opvang, hoewel ze voldeed aan alle “harde“ criteria voor VoorZorg.  De doorlooptijd van de gemeentelijke procedure was echter zo lang, dat de maximale zwangerschapsduur (één van de harde criteria: maximaal 28 weken zwanger zijn) verstreken was”. Dus voortaan toch maar rechtstreeks verwijzen, het eigen olifantenpaadje bewandelen en met het programma starten?

Overwegingen
Dan begin je je af te vragen, hoe dat toch kan, dat professionals in zo’n integraal jeugdstelsel elkaar zo in de weg zitten? En ook hoe dat beter zou kunnen?  Nou, laat ik een aantal overwegingen noemen:

  1. Het systeem van het huidige jeugdstelsel kan en mag veel meer  worden  gebouwd op vertrouwen, competenties en professionaliteit en zichtbaar direct gericht zijn op preventie.  Vertrouwen win je, dat verwerf je, door samen te werken aan tastbare en zichtbare resultaten. Dat organiseer je niet bureaucratisch.
  2. Het stelsel en meer nog de vragen en problemen van kinderen en ouders verdienen een  meer integraal en ook multidisciplinair antwoord. Hoe kan het bestaan (recent onderzoek van de AJN) dat wijkteams zich integraal noemen zonder dat er medische en gezondheidskundige expertise in het team beschikbaar is. Dat is voor mij een groot raadsel en evenmin integrale zorg (die recht doet aan de verweven somatische, psychosociale en maatschappelijke problemen) als een jeugdgezondheidszorg, die de pedagogische, psychosociale en maatschappelijke componenten van zorg voor jeugd niet incorpereert.
  3. Veel meer  gemeenten zou ik willen uitnodigen de keus te maken wel multidisciplinaire expertise en kwaliteit bij de toegang te organiseren, gebruik te maken van bestaande multidisciplinaire samenwerkingsverbanden (van CJG tot de zorgadviesteams)  en van de vakspecifieke kennis en ervaring bij de professionals en niet louter  de zorg  op eigen houtje onder zelfstandige zeggenschap goedkoop willen regisseren. Je hoeft maar bijvoorbeeld in Apeldoorn te gaan kijken, wat dat allemaal kan opleveren.

Daar liggen gelukkig nog enorme kansen.

Bert Prinsen, de JeugdZaak

*) Wikipedia:
Een olifantenpad of olifantenpaadje (Frans: chemin de l’âne, Engels: Desire Line of Desire Path, Duits: Trampelpfad) soms ook wel afstekertje genoemd is een niet-officieel fiets- of wandelpad dat onbewust door gebruikers van de reguliere fiets- en wandelpaden in de loop van de tijd wordt gecreëerd. Meestal ontstaat een dergelijk pad in een stuk groen, om zo een stuk van de officiële route af te kunnen snijden. Zie verder https://nl.wikipedia.org/wiki/Olifantenpad

Afdrukken Terug

Reageer.

Dit formulier verzamelt uw naam, e-mail adres, IP-nummer en de tekst/inhoud die u inbrengt, zodat we goed zicht kunnen blijven houden op de commentaren die op de website worden geplaatst.
Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd bij het commentaar. Ons algemene privacybeleid vindt u elders op de website.
Reageren

Theme picker

Je kunt een agenda kiezen:

> ga naar Agenda Jeugd of 
> ga naar 
Agenda Zorg 

De volledige Agenda

«mei 2021»
madiwodovrzazo
26
27
28
29
30
1
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
2
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
3
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
4
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
5
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
6
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
7
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
8
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
9
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
10
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
11
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
12
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
13
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
14
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
15
Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Online congres Multiprobleemgezinnen - 5e editie

Op donderdag 15 april 2021 vindt de vijfde editie van het online congres Multiprobleemgezinnen plaats. 

Deelnemers krijgen een hele maand de tijd om on-demand, waar en wanneer ze willen, de 7 exclusieve video-colleges van de sprekers te bekijken. 

Het thema van dit jaar is verbinding.

Lees meer
16
1718
Crimineeltjes in de dop? SCEM-congres 18 mei 2021

Crimineeltjes in de dop? SCEM-congres 18 mei 2021

Hoe de omgeving anno 2021 bijdraagt aan een gezonde ontwikkeling van geweten en identiteit van kinderen (0-12 jaar) 

De moord op een tweejarige peuter door twee jongens van tien jaar in 1993 was een spraakmakende gebeurtenis die voor veel ophef en verontwaardiging zorgde. Ouders en gewelddadige videospelletjes kregen destijds vooral de schuld. Recente berichten in de media echter lijken er op te wijzen dat criminele vergrijpen door jonge kinderen steeds vaker voorkomen. Jongens van 17 of jonger met grote messen, kinderen die nog tot laat op straat rondhangen en in scooters stelen. Kinderen van 12 jaar die een bank in brand steken met een fatale flatbrand tot gevolg. Hoe kan dat toch, denk je dan? Waar zijn die ouders? Zijn die kinderen niet fatsoenlijk opgevoed? 

Lees meer
19
Congres “WZD op de werkvloer”. Toepassen en voorkomen van onvrijwillige zorg in de praktijk

Congres “WZD op de werkvloer”. Toepassen en voorkomen van onvrijwillige zorg in de praktijk

Mag u medicatie door het toetje doen als een cliënt het anders weigert in te nemen? En mag u de deur op slot doen als een cliënt anders ’s nachts gaat dwalen? Het zijn dilemma’s waar u in de dagelijkse praktijk veelvuldig mee te maken krijgt.
Het uitgangspunt van de dit jaar van kracht geworden Wet zorg en dwang (Wzd) is ‘Nee, tenzij…’,  maar hoe praktisch uitvoerbaar zijn de eisen waar aan moet worden voldaan? Hoe voorkomt u dwang zoveel mogelijk in de praktijk? Welke mogelijkheden en dilemma’s brengt deze nieuwe wetgeving met zich mee? En op welke manier gaan u en uw collega’s om met complexe situaties?

Lees meer
20
Angst-, dwangstoornissen, PTSS en depressie bij ouderen

Angst-, dwangstoornissen, PTSS en depressie bij ouderen

Het aantal mensen ouder dan 65 jaar zal de komende 10 jaar met meer dan een miljoen toenemen tot 4,2 miljoen. Vooral het aantal mensen boven de 80 jaar stijgt sterk, van 0,8 miljoen naar 1,2 miljoen in 2030. Dit legt een grote druk op de gezondheidszorg, ook als het gaat om de behandeling van ouderen met angst-, dwangstoornissen, PTSS en depressie. Voor deze stoornissen zijn effectieve behandelingen beschikbaar, maar boven de leeftijd van 65 jaar daalt het aantal verwijzingen voor gerichte behandeling naar zowel de generalistische basis GGZ als de specialistische GGZ sterk: circa 50-75% vergeleken met de groep 18-65 jaar.

Lees meer
212223
24252627282930
31123456

Komende activiteiten Events RSS

*** Bekijk de volledige agenda ***

Vacatures

Doe een open sollicitatie bij Captise

Doe een open sollicitatie bij Captise 28 februari 2016

Doe een open sollicitatie bij Captise

Banen vinden jou! Ben je Jeugdarts? Wijkverpleegkundige, Verpleegkundige 4, Jeugdverpleegkundige, Specialist Ouderengeneeskunde? Team- of zorgmanager in een zorgorganisatie? HR-adviseur Zorg en Welzijn? En ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Schrijf je dan in voor een nieuwe baan bij Captise!
Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Artsen voor Jeugdgezondheid GGD Twente

Vacature Artsen voor Jeugdgezondheid GGD Twente 10 mei 2021

Vacature Artsen voor Jeugdgezondheid GGD Twente

Een uitdagende baan in een fijne, professionele en eigentijdse omgeving. Kom bij ons werken als arts, en zet je samen met een team van gedreven professionals in voor het zo gezond mogelijk opgroeien en ontwikkelen van alle kinderen in Twente.

 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Basisarts of Jeugdarts bij TWB Jeugdgezondheidszorg

Vacature Basisarts of Jeugdarts bij TWB Jeugdgezondheidszorg 19 april 2021

Vacature Basisarts of Jeugdarts bij TWB Jeugdgezondheidszorg

Voor het consultatiebureau van TWB, Thuiszorg met Aandacht, zoeken wij voor het hele werkgebied van TWB een enthousiaste Basisarts of Jeugdarts. Als Basisarts of Jeugdarts bij TWB Jeugdgezondheidszorg ben je verantwoordelijk voor de bevordering van een veilige en gezonde ontwikkeling van kinderen van 0 tot 4 jaar (in de nabije toekomst ook 0-12 jaar) vanuit sociaal medisch perspectief. 

Volg je hart en maak het verschil als Basisarts of Jeugdarts bij TWB Jeugdgezondheidszorg! 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdarts 0-18 bij Jeugdgezondheidszorg Utrecht

Vacature Jeugdarts 0-18 bij Jeugdgezondheidszorg Utrecht 19 april 2021

Vacature Jeugdarts 0-18 bij Jeugdgezondheidszorg Utrecht

Als Jeugdarts kom je te werken bij één van de teams binnen de Jeugdgezondheidszorg (JGZ). JGZ helpt kinderen van 0 tot 18 jaar gezond en veilig opgroeien in de stad. Met name jonge kinderen, en kinderen in kwetsbare situaties – daar begint de extra zorg al tijdens de zwangerschap. Samen met ouders kijken we naar hun betekenisvolle rol bij de ontwikkeling van hun kind en de dagelijkse vragen rond opvoeden en opgroeien. Daarnaast sporen we gezondheidsproblemen op, voorkomen en verwijzen naar de beste vorm van hulpverlening en zorg. De JGZ heeft een belangrijke preventieve functie. Binnen JGZ werken ruim 160 medewerkers, waaronder jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen, teamassistenten, screeners en logopedisten.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacatures jeugdartsen bij JGZ Zuid-Holland West

Vacatures jeugdartsen bij JGZ Zuid-Holland West 12 april 2021

Vacatures jeugdartsen bij JGZ Zuid-Holland West

JGZ Zuid-Holland West biedt jeugdgezondheidszorg aan kinderen en jongeren van 0-18 jaar in de gemeenten Delft, Leidschendam-Voorburg, Midden-Delfland, Pijnacker-Nootdorp, Rijswijk, Wassenaar, Westland en Zoetermeer.

We zijn een moderne jeugdgezondheidszorgorganisatie met een gezonde bedrijfsvoering.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Stafarts Jeugdgezondheidszorg bij Santé Partners

Vacature Stafarts Jeugdgezondheidszorg bij Santé Partners 7 april 2021

Vacature Stafarts Jeugdgezondheidszorg bij Santé Partners

Ben jij als professional en geboren netwerker in de jeugdgezondheidszorg op zoek naar een veelzijdige en verantwoordelijke baan in Rivierenland? Lees dan verder. Deze karakteristieke streek kenmerkt zich door pittoreske dorpjes en gezellige steden waarin jij als ´Stafarts JGZ´ (-9 maanden tot 4 jaar), ondersteuning biedt aan inwoners. Je komt te werken in een dynamische omgeving met een lage vaccinatiegraad die volop in ontwikkeling is. Denk jij in kansen en uitdagingen en vervul jij graag een coachende rol? Kom dan werken als stafarts bij Santé Partners en draag samen met zo’n 2.800 betrokken collega’s bij aan goede zorg en ondersteuning voor onze cliënten.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdverpleegkundige 0-4 jaar bij SAG Amsterdam

Vacature Jeugdverpleegkundige 0-4 jaar bij SAG Amsterdam 24 maart 2021

Vacature Jeugdverpleegkundige 0-4 jaar bij SAG Amsterdam

In de eerste vier jaar van hun leven ontwikkelen kinderen zich ontzettend snel. Dat maakt het werk van een jeugdverpleegkundige ook zo leuk en afwisselend. Ben jij een enthousiaste verpleegkundige die veel voldoening haalt uit preventieve gezondheidszorg leveren aan deze bijzondere doelgroep en hun ouders? 

Dan zijn wij, SAG-Amsterdam, op zoek naar jou! 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature voor jeugdverpleegkundige bij GGD Amsterdam

Vacature voor jeugdverpleegkundige bij GGD Amsterdam 23 maart 2021

Vacature voor jeugdverpleegkundige bij GGD Amsterdam

Wil je dat alle kinderen gelijke kansen krijgen op optimale gezondheid in Amsterdam en de regio Amstelland?
 
Ben jij HBO-V afgestudeerd? Je wilt je inzetten voor de preventieve gezondheidszorg van een multiculturele samenleving in de grootste stad van Nederland?

Dan zijn we op zoek naar jou!

Vacature is open, sollicitanten welkom

Wij zijn op zoek naar Jeugdartsen voor de Flexpool (16-32 uur), JGZ Zuid-Holland West

Wij zijn op zoek naar Jeugdartsen voor de Flexpool (16-32 uur), JGZ Zuid-Holland West 12 maart 2021

Wij zijn op zoek naar Jeugdartsen voor de Flexpool (16-32 uur), JGZ Zuid-Holland West

JGZ Zuid-Holland West biedt jeugdgezondheidszorg aan kinderen en jongeren van 0-18 jaar in de gemeenten Delft, Leidschendam-Voorburg, Midden-Delfland, Pijnacker-Nootdorp, Rijswijk, Wassenaar, Westland en Zoetermeer. We zijn een moderne jeugdgezondheidszorgorganisatie met een gezonde bedrijfsvoering.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Verpleegkundige Revalidatie bij Kennemerhart

Vacature Verpleegkundige Revalidatie bij Kennemerhart 16 februari 2021

Vacature Verpleegkundige Revalidatie bij Kennemerhart

Wil jij werken aan het herstel van oudere cliënten? 

En doe jij dat het liefst in een modern revalidatiecentrum met kleinschalige revalidatiegroepen, waar liefdevolle zorg voor cliënten op de eerste plaats staat? 

Dan hebben wij de perfecte baan voor jou.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Docent Verzorgende bij Mondriaan, Den Haag

Vacature Docent Verzorgende bij Mondriaan, Den Haag 4 februari 2021

Vacature Docent Verzorgende bij Mondriaan, Den Haag

ROC Mondriaan is dé huisopleider van Haaglanden als het gaat om middelbaar beroepsonderwijs. Ook voor een taal- of rekencursus, bijscholing of een ander traject kun je bij ROC Mondriaan terecht. Dagelijks zijn ruim 2.000 vakkundige, innovatieve en betrokken medewerkers actief binnen 27 herkenbare scholen en diensten. Eén van die scholen is de School voor Maatschappelijke zorg en Verzorgende, de school waar we zorg en welzijn, ook in nieuwe opleidingen, goed weten te koppelen. 

Met 1.250 studenten en 90 collega’s kan je zeker stellen dat wij een grote school zijn. Toch werken we klein, met teams van 15 collega’s om precies te zijn. De school verzorgt de opleidingen Maatschappelijke zorg niveau 4 en Verzorgende-IG in combinatie met Maatschappelijke zorg 3.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Specialist Ouderengeneeskunde Kennemerhart

Vacature Specialist Ouderengeneeskunde Kennemerhart 22 januari 2021

Vacature Specialist Ouderengeneeskunde Kennemerhart

Wil jij als Specialist Ouderengeneeskunde werken in of rondom Haarlem? 

Dan gaan wij graag met jou het gesprek aan!

Kom werken bij Kennemerhart, een grote ouderenorganisatie in Zuid-Kennemerland, gespecialiseerd in wonen, (thuis)zorg en welzijn.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacatures Teamleider bij Kennemerhart

Vacatures Teamleider bij Kennemerhart 14 januari 2021

Vacatures Teamleider bij Kennemerhart

Binnen Kennemerhart zoeken wij diverse Teamleiders op Senior niveau en ook op facilitaire gebied binnen onze woonlocatie. 

Meer weten? Bel onze Recruiter! 

Kijk (ook) op deze vacaturepagina bij Kennemerhart.  

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature: Verzorgende IG Thuiszorg Kennemerhart

Vacature: Verzorgende IG Thuiszorg Kennemerhart 14 januari 2021

Vacature: Verzorgende IG Thuiszorg Kennemerhart

Heb jij een mbo-3 diploma Verzorgende IG op zak en ben je op zoek naar een veelzijdige functie in de thuiszorg?

Heb jij hierbij aandacht voor de persoonlijke wensen van de cliënt?

Dan zijn wij op zoek naar jou! 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Jeugdarts bij GGD Amsterdam

Vacature Jeugdarts bij GGD Amsterdam 28 september 2020

Vacature Jeugdarts bij GGD Amsterdam

De witte doktersjas uit en het mooie Amsterdam en Amstelland in. Je bent meer dan een jeugdarts in de spreekkamer, jouw expertise is voor alle jeugdigen in de wijk dichtbij. GGD Amsterdam is op zoek naar een jeugdarts met lef, een gezonde dosis ondernemerschap en stevige gespreksvaardigheden. Je kijkt verder dan de standaard richtlijnen, gaat erop uit in je wijk en biedt zorg op maat. Zowel de inwoners van de stad binnen jouw regio als het team rekent op jouw glasheldere visie en sociaal medische kennis. 
 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Vacature Wijkverpleegkundige op tal van plaatsen in het land

Vacature Wijkverpleegkundige op tal van plaatsen in het land 25 september 2018

Vacature Wijkverpleegkundige op tal van plaatsen in het land

Voor landelijke opdrachtgever. Jij bent professioneel en betrokken. Als wijkverpleegkundige midden in de gemeenschap. Netwerk van zorg en hulp. Met geloof in betere zorg. Past dit jou? Betere zorg zit bij jou in kwaliteit, maar ook in identiteit. In afstemming met jou bepalen we de omvang van je dienstverband. Bekijk snel op welke plaatsen er vacatures zijn. 

Vacature is open, sollicitanten welkom

Verzorgenden niv 3 of verpleegkundige niv 4 in Velp-Rheden

Verzorgenden niv 3 of verpleegkundige niv 4 in Velp-Rheden 28 mei 2018

Verzorgenden niv 3 of verpleegkundige niv 4 in Velp-Rheden

Voor een opdrachtgever zoeken we kandidaten, omgeving Velp, voor verzorgende niveau 3, eventueel verpleegkundige niv 4. Dienstverband (diverse uren) of op zzp-basis. 
Vacature is open, sollicitanten welkom

Verzorgenden 3 (IG) voor Zorg aan Huis in Rheden-Rozendaal

Verzorgenden 3 (IG) voor Zorg aan Huis in Rheden-Rozendaal 28 mei 2018

Verzorgenden 3 (IG) voor Zorg aan Huis in Rheden-Rozendaal

Voor een opdrachtgever zoeken we kandidaten, omgeving Velp, voor verzorgende 3 IG, voor nader af te spreken aantal uur per week. Je bent deel van een breed samengesteld team. Meerdere vacatures. Ook werken op ZZP-basis is mogelijk; daarbij kan ook voor langere termijn een urengarantie (max 20) worden afgesproken. Je kunt ook doorgroeien naar verpleegkundige niveau 4.

Vacature is open, sollicitanten welkom

Voor een verpleeghuis in Alphen ad Rijn: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor een verpleeghuis in Alphen ad Rijn: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen 27 maart 2018

Voor een verpleeghuis in Alphen ad Rijn: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor onze opdrachtgever, een verpleeghuis in Alphen aan den Rijn, zoeken we kandidaten voor de functie van Verzorgende IG of Verpleegkundige mbo. Uren worden in overleg bepaald, 20-32 uur per week. Kleinschalig wonen

Vacature is open, sollicitanten welkom

Voor een verpleeghuis in Leiderdorp: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor een verpleeghuis in Leiderdorp: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen 27 maart 2018

Voor een verpleeghuis in Leiderdorp: Verzorgenden IG en Verpleegkundigen

Voor onze opdrachtgever, een verpleeghuis in Leiderdorp, zoeken we kandidaten voor de functie van Verzorgende IG of Verpleegkundige mbo. Uren worden in overleg bepaald, 20-32 uur per week. Zorg, behandeling en wonen. Het juiste adres voor alle (zware) vormen van ouderenzorg.

Vacature is open, sollicitanten welkom
RSS

Theme picker

7 meest gelezen afgelopen 30 dagen

Kennis voor de JGZ toegankelijk gebundeld in een kenniswaaier 17apr
2021

Kennis voor de JGZ toegankelijk gebundeld in een kenniswaaier

Op 16 april lanceerde ZonMw een kenniswaaier en bijbehorende digitale publicatie voor de Jeugdgezondheidszorg (JGZ), gebaseerd op de opbrengsten van de JGZ-projecten. De waaier, plus...
Hulpmiddel om geweldspatronen in gezinnen te herkennen 22apr
2021

Hulpmiddel om geweldspatronen in gezinnen te herkennen

In ‘Kwestie van lange adem’, het grootschalige onderzoek naar huiselijk geweld en kindermishandeling, zijn patronen achter het gezinsgeweld geanalyseerd. Hieruit kwamen vijf...
Onderzoek waarom kinderen soms groente weigeren 28apr
2021

Onderzoek waarom kinderen soms groente weigeren

Prof. Chantal Nederkoorn van de Faculty of Psychology and Neuroscience van Maastricht University gaat de komende 5 jaar onderzoeken waarom jonge kinderen soms groente weigeren. Ze wil...
Agressie en ongewenst gedrag in VVT-sector bij driekwart medewerkers 14apr
2021

Agressie en ongewenst gedrag in VVT-sector bij driekwart medewerkers

Driekwart van de medewerkers in de sector zorg en welzijn is de afgelopen twaalf maanden minstens één keer blootgesteld aan agressie of ongewenst gedrag in het contact met patiënten of...
Noodkreet ThuiszorgNL over wijkverpleging en inkoopmacht zorgverzekeraars 6mei
2021

Noodkreet ThuiszorgNL over wijkverpleging en inkoopmacht zorgverzekeraars

Hans Buijing, bestuurder van ThuiszorgNL, heeft het opiniestuk ‘Help de wijkverpleging gaat ten onder!’ laten plaatsen op Skipr. In het opiniestuk betoogt de branchevereniging dat...
Congres “Grijs en van de wijs” op woensdag 15 september 20apr
2021

Congres “Grijs en van de wijs” op woensdag 15 september

Ouderenpsychiatrie in de praktijk Hoe creëert u een prettige werk- en leefomgeving voor uzelf en deze buitengewoon boeiende, maar zeer complexe doelgroep? Tijdens deze jaarlijks...
De handreiking bezoek verpleeghuizen in coronatijd is vernieuwd 20apr
2021

De handreiking bezoek verpleeghuizen in coronatijd is vernieuwd

Zorg voor Beter meldt dat de handreiking ‘Bezoek en sociaal contact: corona in verpleeghuizen’ per april 2021 is vernieuwd. Deze handreiking is een hulpmiddel voor bestuurders en...
RSS

Theme picker